Arbeite an Kampagnen, die zählen.
Echte Budgets, echte B2B-Marken, echte Verantwortung — keine Praktikums-Folklore. Wir wachsen und suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen.
Klein genug für Verantwortung, groß genug für echte Budgets.
Bei uns verwaltest du keine Slides — du steuerst Kampagnen, auf die es ankommt. Kurze Wege, direkte Entscheidungen und Kolleg:innen, die ihr Handwerk ernst nehmen.
Diese Profile passen immer zu uns.
Wir besetzen laufend nach Bedarf. Wenn du dich in einem dieser Profile wiedererkennst, melde dich — auch ohne passende Stellenausschreibung.
Performance Marketing Manager:in
Meta & LinkedIn AdsDu steuerst Kampagnen mit echten Budgets für B2B-Marken — von der Strategie über Creative-Tests bis zum Reporting, das Entscheider verstehen.
Creative Strategist / Content Producer:in
Ad CreativesDu entwickelst Hooks, Skripte und Visuals, die im Feed stoppen — und lernst aus jedem Test, was die Zielgruppe wirklich klickt.
Funnel- & Tracking-Spezialist:in
Landingpages & DatenDu baust Conversion-Strecken und Tracking-Setups, die aus Klicks Termine machen — technisch sauber, messbar bis ins CRM.
Werkstudent:in Paid Social
EinstiegDu lernst Performance-Marketing an echten Konten statt in Fallstudien — mit Verantwortung ab Woche eins.
Drei Schritte, kein Assessment-Center.
Kurz vorstellen
Mail mit Lebenslauf oder LinkedIn-Profil plus drei Sätzen, warum Performance-Marketing dein Ding ist. Kein Anschreiben-Roman nötig.
Kennenlernen
30 Minuten Video-Call: Wir erzählen ehrlich, wie die Arbeit aussieht — du erzählst, was du kannst und willst.
Praxis-Case
Eine kleine, bezahlbare Aufgabe aus dem echten Alltag statt Rätselraten am Whiteboard. Danach entscheiden beide Seiten.
Klingt nach dir?
Schick uns deine Bewerbung oder dein LinkedIn-Profil — wir melden uns innerhalb von 48 Stunden.